Einstellungstest Politik

Aktualisiert am 19. Dezember 2024 von Ömer Bekar

Aktualisiert am 19. Dezember 2024 von Ömer Bekar

Einstellungstest Politik

Politisches Grundwissen sollten Sie im Einstellungstest vorweisen können.

Wer glaubt, dass er sich in einem handwerklichen, technischen oder sozialen Beruf nicht mit dem oft wenig beliebten „Politikkram“ befassen muss, täuscht sich: Fragen zu Politik werden in fast jedem Einstellungstest gestellt. Zwar erwartet kein Arbeitgeber ausgesprochenes Expertenwissen. Aber politisches Grundwissen gehört zur Allgemeinbildung. Die wichtigsten Dinge sollten Sie deshalb drauf haben.

Einstellungstest Politik

Bei der Auswahl neuer Mitarbeiter:innen verlassen sich viele Arbeitgeber nicht mehr nur auf die Bewerbungsunterlagen und ein Vorstellungsgespräch. Stattdessen führen sie einen Einstellungstest durch. Ein Auswahlverfahren mit Aufgaben und Übungen zu verschiedensten Themen soll ein umfassendes Bild liefern und dabei helfen, die fachliche und persönliche Eignung für den Job objektiv einzuschätzen.

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Der Ablauf und die Inhalte einer Eignungsprüfung unterscheiden sich je nach Branche, Arbeitgeber und Beruf. Aber das Allgemeinwissen wird praktisch immer überprüft. Und ein Thema, das zur Allgemeinbildung gehört, ist die Politik. Mit der einen oder anderen Frage zur Politik sollten Sie im Einstellungstest deshalb rechnen.

So können Sie sich auf die Fragen zu Politik im Einstellungstest vorbereiten

Der Grundstein für die politische Bildung wird schon in der Schule gelegt. Je nach Bundesland und Schulform gestaltet sich der Politikunterricht zwar verschieden. Die übergeordnete Zielsetzung ist aber immer gleich. Es geht darum, die Schüler:innen zu mündigen Bürger:innen zu machen, die politische Strukturen nachvollziehen und sich eine Meinung in politischen Fragen bilden können, sich mit den demokratischen Grundwerten identifizieren und dazu ermutigt werden, sich in das politische Geschehen einzubringen.

Politisches Grundwissen ist sehr wichtig. Denn im Alltag und im Berufsleben ist Politik allgegenwärtig. Politische Entscheidungen und Entwicklungen haben Einfluss auf die Wirtschaft und die Gesellschaft. Aus diesem Grund erwarten Arbeitgeber, dass Sie sich zumindest in einem gewissen Umfang für Politik interessieren und das Geschehen verfolgen.

Ein Einstellungstest setzt sich aus unterschiedlichen Abschnitten zusammen. So kann sich der Arbeitgeber einen umfassenden Eindruck verschaffen, ob Sie alles mitbringen, was Sie für den Beruf brauchen. Dazu gehört auch, dass der Einstellungstest Ihr Allgemeinwissen inklusive Ihrer Kenntnisse zu Politik prüft.

Wie umfangreich Politik zum Thema wird, richtet sich natürlich nach dem Beruf. Im öffentlichen Dienst, im Bereich Verwaltung und Recht oder im sozialwissenschaftlichen Sektor wird die politische Bildung eine größere Rolle spielen als im Handwerk oder in einem technischen Job. Trotzdem sollten Sie auf ein paar politische Fragen vorbereitet sein.

Andererseits müssen Sie sich keine Sorgen machen. Im Einstellungstest brauchen Sie nicht mit politischem Expertenwissen zu glänzen. Es bleibt bei den Grundlagen. Vieles davon haben Sie in der Schule gelernt und im Alltag aufgeschnappt. Den Rest können Sie nachholen und auffrischen.

Schauen Sie in Ihre Schulbücher.

In der Schule haben Sie verschiedene politische Inhalte besprochen. Werfen Sie deshalb ruhig noch einmal einen Blick in Ihre Unterlagen. Wiederholen Sie die Bundeskanzler und die Bundespräsidenten und frischen Sie Ihr Wissen zur politischen Grundordnung auf.

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Rufen Sie sich das Wahlsystem und die Parteienlandschaft in Erinnerung und gehen Sie die wichtigsten Fachbegriffe noch einmal durch. Solche Themen kommen oft im Einstellungstest dran.

Trainieren Sie mit Übungsaufgaben.

Wir haben jede Menge Testfragen, Beispielaufgaben und ganze Tests für Sie vorbereitet. Einige Unternehmen stellen auf Ihren Webseiten ebenfalls Mustertests zum Üben bereit. Daneben gibt es spezielle Bücher für die Vorbereitung auf Einstellungstests.

 
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Wenn Sie Übungsaufgaben bearbeiten, bekommen Sie einen guten Eindruck davon, wie die Fragen im Einstellungstest aussehen. Gleichzeitig frischen Sie Ihr Wissen auf und können einschätzen, wo Sie stehen und wo Sie noch größere Wissenslücken haben. Auf dieser Basis können Sie gezielt üben.

Nutzen Sie das Internet.

Die Bundesregierung, die Ministerien und die Landesregierungen bieten auf ihren Webseiten viele hilfreiche Informationen. Im Portal des Deutschen Bundestags zum Beispiel können Sie sich anschauen, wofür die einzelnen Parteien stehen. Eine gute Adresse ist auch die Bundeszentrale für politische Bildung. Dort erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die deutsche, europäische und internationale Politik. Neben Informationen, Erklärungen und Grafiken gibt es auf der Seite auch Quizze zu Politthemen, mit denen Sie Ihr Wissen testen können.

Rätselfragen und auch Quizshows im Fernsehen sind übrigens generell gut geeignet, um Ihr Politikwissen und Ihr Allgemeinwissen auf Vordermann zu bringen. Denn inhaltlich sind sie genauso vielfältig wie die möglichen Fragen im Einstellungstest. Und auf diese Weise zu üben, sorgt für eine schöne Abwechslung.

Verfolgen Sie das aktuelle Geschehen.

Behalten Sie unbedingt wichtige Ereignisse und Entwicklungen in Deutschland und weltweit im Blick. Schauen Sie die Nachrichten und lesen Sie Zeitung. Die Medien halten Sie auf dem Laufenden darüber, was sich auf der politischen Bühne und gesellschaftlich tut. Solche Themen werden im Einstellungstest gerne aufgegriffen.

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Beispielfragen zur Politik aus dem Einstellungstest

Im Einstellungstest werden die Fragen zur Politik in aller Regel als Auswahlfragen gestellt. Sie bekommen zu jeder Frage also mehrere Lösungsvorschläge und wählen daraus die richtige Antwort aus. Damit Sie einen Eindruck davon bekommen, wie das im Test aussieht, zeigen wir Ihnen fünf Beispielaufgaben.

Wer war im Amt des Bundeskanzlers der Vorgänger von Gerhard Schröder?

a) Willy Brandt
b) Helmut Kohl
c) Angela Merkel
d) Helmut Schmidt

Lösung: b

Erklärung: Gerhard Schröder übernahm 1998 das Amt des Bundeskanzlers von Helmut Kohl.


Wie viel Prozent der Stimmen braucht eine Partei mindestens, um in den Deutschen Bundestag einzuziehen?

a) 5 Prozent
b) 10 Prozent
c) 12 Prozent
d) Es gibt keinen Mindestprozentsatz. Entscheidend ist, dass eine Partei gewählt wurde.

Lösung: a

Erklärung: Eine Partei zieht in den Bundestag ein, wenn sie mindestens fünf Prozent der Stimmen erhalten hat. Aus diesem Grund wird auch von der Fünf-Prozent-Hürde gesprochen.


Was bedeutet das Wort „Demokratie“ wörtlich übersetzt?

a) Herrschaft der Regierung
b) Herrschaft der gewählten Parteien
c) Herrschaft des Volkes
d) Herrschaft der Minderheiten

Lösung: c

Erklärung: Demokratie bedeutet „Herrschaft des Volkes“. Die Bürger:innen sind somit die Basis der Staatsgewalt. In Deutschland ist die Demokratie in Art. 20 des Grundgesetzes verankert. Er besagt, dass alle Staatsgewalt vom Volk ausgeht.


Seit wann ist der Euro das alleinige gesetzliche Zahlungsmittel in Deutschland?

a) 1990
b) 1998
c) 2000
d) 2002

Lösung: d

Erklärung: Der Euro löste die D-Mark zum 01. Januar 2002 ab und ist seitdem das einzige gesetzliche Zahlungsmittel in Deutschland.


Wie viele Sterne zeigt die Europaflagge?

a) 6
b) 12
c) 18
d) 24

Lösung: b

Erklärung: Auf der Europaflagge sind zwölf goldene Sterne auf blauem Grund abgebildet. Diese Zahl wurde gewählt, weil sie in der Antike und im christlichen Weltbild die Vollkommenheit und die Vollständigkeit symbolisiert.

Wer schreibt hier?

Herzlich willkommen auf einstellungstest-fragen.de! Mein Name ist Ömer Bekar Seit 2004 bin ich in der Branche der Eignungsdiagnostik tätig. Wir sind kein Verlag, sondern direkt aus der Praxis kommende Experten. Wir gestalten Eignungsauswahlprozesse für Behörden, Unternehmen und Schulen. Mit uns hast du Partner an der Seite, der zahlreiche Einstellungstests mit tausenden von Teilnehmern für Berufe wie Polizei, Verwaltung und viele andere durchgeführt hat. Wir haben Bewerber qualifiziert für die wichtigsten Unternehmen und Behörden, einschließlich der drei bekanntesten Telekommunikationsunternehmen in Deutschland. Auf unserer Plattform bieten wir dir zielgenaue und effektive Vorbereitungskurse an, die auf valide Erhebungen und wissenschaftlich fundierte Testverfahren basieren. Vertrau auf unsere Erfahrung und bereite dich mit uns optimal vor!

Einstellungstest üben

Das Einstellungstest-Übungsmodul bietet eine umfassende Vorbereitung auf Einstellungstests für verschiedene Berufe. Es beinhaltet Übungen zu

  • Symbolerkennung
  • Stadtplan-Interpretation
  • Mathematik
  • logischem Denken
  • Sprachkenntnissen in Englisch und Deutsch
  • sowie EDV und IT.

Dieser kostenpflichtige Kurs deckt alle relevanten Themenbereiche ab, um die Teilnehmer optimal auf Einstellungstests vorzubereiten.

Modul: Mathematik & Logik

Die aufgeführten Themen sind ein kleiner Auszug aus dem umfangreichen, kostenpflichtigen Kurs „Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe“. Sie decken wichtige Bereiche ab, die in Einstellungstests für verschiedenste Berufsfelder relevant sind und bieten eine solide Grundlage für eine erfolgreiche Vorbereitung.

Modul: Sprachkenntnisse

Dies ist ein kleiner Auszug aus dem umfassenden, kostenpflichtigen Kurs “Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe“. Die Themen Deutsch, Englisch und Rechtschreibung sind essentiell für eine Vielzahl von Berufen und stellen einen wichtigen Teil der Vorbereitung auf Einstellungstests dar. Dieser Kurs bietet eine gezielte Vorbereitung in diesen und weiteren relevanten Bereichen.

Modul: Wissen & Kreativität

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Modul: EDV & Technik

  • Einstellungstest EDV: Testet grundlegende bis fortgeschrittene Kenntnisse in EDV und Computertechnologien.
  • Einstellungstest IT: Spezialisierte Fragen und Aufgaben zur Überprüfung von IT-Wissen und -Fähigkeiten.
  • Einstellungstest Technik: Bewertet technisches Verständnis und Fähigkeiten in verschiedenen technischen Disziplinen.

Diese Themen sind ein kleiner Ausschnitt aus unserem umfangreichen, kostenpflichtigen Kurs “Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe“. Sie decken spezifische Bereiche wie EDV, IT und Technik ab, die für zahlreiche berufliche Einstellungstests von Bedeutung sind.

Modul: Fachgebiete

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