Einstellungstest Friseur/-in

Aktualisiert am 9. September 2025 von Ömer Bekar

Aktualisiert am 9. September 2025 von Ömer Bekar

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Haare waschen, schneiden, färben und stylen, Augenbrauen formen, Bärte rasieren, Typberatungen durchführen, Haarpflegeprodukte verkaufen: All das sind Tätigkeiten, die zum Job als Friseur/-in dazugehören. Doch vor der Zusage für einen Ausbildungsplatz als Friseur/-in müssen Sie in manchen Betrieben erst einmal im Einstellungstest überzeugen.

Einstellungstest Friseur

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Ein Einstellungstest soll Ihre fachliche und persönliche Eignung für den Beruf feststellen und bewerten. Aus diesem Grund wird auch von einem Eignungstest gesprochen. Berufliche Eignung heißt aber nicht, dass der Test spezielles Fachwissen abfragt. Im Mittelpunkt stehen vielmehr grundlegende Kenntnisse, Fertigkeit und Interessen, die Sie mitbringen sollten, um in der Ausbildung und im Beruf erfolgreich zu sein. Was das genau bedeutet und was Sie sonst noch zum Einstellungstest und zur Tätigkeit als Friseur/-in wissen sollten, erfahren Sie jetzt!

Die Arbeit als Friseur/-in

Friseur EinstellungstestBevor Sie mit dem Styling beginnen, beraten Sie Ihre Kund/-innen. Dabei erkundigen Sie sich nach den Wünschen und schlagen typgerechte Schnitte vor. Teilweise zeigen Sie dabei auch Fotos aus Frisurenkatalogen, Zeitschriften oder dem Internet, damit sich Ihre Kund/-innen eine bessere Vorstellung machen können.

Nachdem über die gewünschte Behandlung entschieden ist, überprüfen Sie den Zustand von Haaren und Kopfhaut. Sie empfehlen die passende Pflege, waschen die Haare sorgfältig und tragen eventuell ein Pflegeprodukt auf. Danach schneiden Sie die Haare mit der Technik, die der Schnitt erfordert.

Ergänzend oder alternativ zu einem neuen Haarschnitt färben Sie die Haare oder einzelne Strähnen, glätten oder locken das Haar oder frisieren es. Manchmal arbeiten Sie Extensions ein, in anderen Fällen gestalten Sie aufwändige Frisuren für Hochzeiten, feierliche Anlässe oder Fotoshootings. Während Sie bei Männern auch Bärte formen und pflegen, kümmern Sie sich bei Frauen um die Augenbrauen, lackieren die Fingernägel und legen ein Make-up auf.

Ebenfalls zum Beruf gehören kaufmännisch-organisatorische Aufgaben. So vereinbaren Sie zum Beispiel Termine, verkaufen Produkte aus dem Sortiment und kassieren Ihre erbrachten Leistungen ab. Daneben bestellen Sie Waren nach, präsentieren Pflegeprodukte ansprechend im Schaufenster und in Regalen und sorgen dafür, dass Ihr Arbeitsplatz sauber und ordentlich ist.

Friseur/-in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf im Handwerk. Die Ausbildung wird im dualen System durchgeführt und dauert regulär drei Jahre. Haben Sie Ihren Berufsabschluss in der Tasche, bieten Arbeitsplätze:

  • Friseursalons
  • Kosmetikstudios
  • Wellnesshotels
  • Film- und Medienproduktionen sowie Theater

Sie können aber auch die Meisterschule besuchen und sich selbstständig machen.

Eine ausführliche Beschreibung des Friseurberufs inklusive Ausbildung und Chancen auf dem Arbeitsmarkt finden Sie im BERUFENET der Arbeitsagentur.

Der Einstellungstest als künftige/r Friseur/-in

Jeder Arbeitgeber entscheidet selbst, wie er sein Auswahlverfahren gestaltet. Ein kleinerer Ausbildungsbetrieb des Friseurhandwerks wird es meistens bei einem Vorstellungsgespräch belassen und Sie zusätzlich dazu vielleicht noch zu einem Probearbeiten oder einem kurzen Praktikum einladen. Im Unterschied dazu ist bei einem größeren Unternehmen wie einer Friseur- oder Hotelkette durchaus möglich, dass Sie an einem schriftlichen Einstellungstest teilnehmen.

Der Einstellungstest soll ermitteln, ob Sie die grundlegenden Anforderungen erfüllen, die im Job als Friseur/-in gefragt sind. Es geht also weniger um fachspezifisches Berufswissen, sondern in erster Linie um allgemeine Grundlagen. Zu den typischen Inhalten des Eignungstests gehören deshalb:

Deutsch und Mathematik

Damit Sie Ihre Kund/-innen beraten und über Schnitte, Frisurentrends und Pflegeprodukte informieren, andersherum aber auch deren Wünsche erfassen können, sind ein gutes Ausdrucksvermögen und ein solides Sprachverständnis erforderlich. Im Einstellungstest kommen Fragen zu Rechtschreibung, Grammatik und Wortschatz vor. Manchmal schreiben Sie auch ein kurzes Diktat oder einen Aufsatz. Ebenfalls möglich ist, dass Sie Fragen zu einem Text beantworten sollen.

Mathematik spielt eine Rolle, wenn es zum Beispiel darum geht, Haarfarben richtig zu mischen, Einwirkzeiten zu ermitteln, Rechnungen zu erstellen oder Bezahlungen an der Kasse abzuwickeln. Die Matheaufgaben im Eignungstest überprüfen mathematisches Grundwissen. Oft handelt es sich um Textaufgaben, die Sie mithilfe der Grundrechenarten oder per Dreisatz lösen können. Auch die Zins- und Prozentrechnung, Kettenaufgaben und das Umrechnen von Maßeinheiten sind gängige Themen.

Berufsbezogenes und allgemeines Wissen

Als Friseur/-in arbeiten Sie mit verschiedenen, teils pflanzlichen, überwiegend aber chemischen Substanzen. Aus diesem Grund sollten Sie ein gewisses Interesse an Chemie und Biologie haben. Neben Kreativität und handwerklichem Geschick ist auch ein gutes Gespür für Ästhetik von Vorteil. Gängige, allgemein bekannte Fachbegriffe aus dem Friseurwesen sollten Sie ebenfalls beherrschen. Denn damit untermauern Sie Ihr Interesse am Beruf.

 
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Zusätzlich zu Wissensgebieten, die für die Tätigkeit als Friseur/-in relevant sind, enthält der Einstellungstest meistens auch Fragen zur Allgemeinbildung. Solche Fragen ermöglichen zum einen, Ihren Bildungsstand einzuschätzen. Zum anderen sind Rückschlüsse darauf möglich, ob Sie vielseitig interessiert, offen für Neues und lernbereit sind. Die Wissensfragen können die verschiedensten Themen behandeln, angefangen bei Politik und Wirtschaft bis hin zu Geschichte, Erdkunde, aktuelles Zeitgeschehen, Technik oder Kultur.

Logisches Denken und Konzentration

Auch wenn es hektisch zugeht, die Zeit drängt oder Sie an schwierige Kund/-innen geraten, müssen Sie höflich bleiben, systematisch vorgehen und Ihre Arbeit sorgfältig erledigen. Ihre intellektuelle Leistungsfähigkeit prüft der Einstellungstest durch unterschiedliche Aufgaben. So sollen Sie zum Beispiel Zahlenreihen fortführen, Figuren analysieren, Symbole zuordnen oder Objekte drehen. In einigen Aufgaben sollen Sie Schlussfolgerungen ziehen oder Wortpaare bilden, andere Aufgaben sehen vor, dass Sie Daten sortieren, Listen bearbeiten oder Tabellen vergleichen.

Manchmal beinhaltet der Einstellungstest auch Fragen zur Persönlichkeit. Dabei werden Ihnen verschiedene Aussagen genannt, die Eigenschaften beschreiben. Sie sollen dann einordnen, inwiefern die jeweilige Aussage auf Sie zutrifft. Eine Abwandlung davon sind Fragen, bei denen verschiedene Situationen geschildert werden. Anhand der Antwortmöglichkeiten sollen Sie beschreiben, wie Sie reagieren oder sich verhalten würden.

Um sich auf den Test vorzubereiten, sollten Sie mit Beispielaufgaben üben. Testfragen, die so auch im Einstellungstest vorkommen, vermitteln Ihnen einen guten Eindruck davon, was auf Sie zukommt. Sie lernen die verschiedenen Aufgabentypen kennen, bringen Ihr Wissen auf Vordermann und können sich Ihre Lösungswege zurechtlegen. Testmodule für eine optimale Vorbereitung auf den Einstellungstest finden Sie auf unserer Webseite!

 

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Beispielaufgaben aus dem Einstellungstest für Friseur/-innen

1. Ein Präparat setzt sich aus drei Komponenten zusammen, die im Verhältnis 4:6:2 angemischt werden müssen. Für die erste Komponente werden dabei 60 g verwendet. Wie viel Gramm werden für die zweite und die dritte Komponente benötigt?

Lösung: ______ g und ______ g

 

2. Frau Müller hat 350 g Haarfarbe angemischt. Während sie die Mischung aufträgt, stellt sie fest, dass diese Menge nicht ausreichen wird. Deshalb bittet sie Frau Maier, ihr weitere 15 % anzumischen. Wie viel Gramm sind das?

Lösung: ______g

 

3. Ein Salon hat ein besonderes Treuerabattsystem. Bei jedem 5. Besuch wird ein Treuerabatt in Höhe von 10 Prozent abgezogen. Wie viel muss ein Kunde bei seinem 5. Besuch bezahlen, wenn die Behandlung 65 Euro kostet?

Lösung: ______€

 

4. Frau Maier hat dunklere Haare als Frau Müller, während Frau Müller hellere Haare hat als Frau Schmidt. Frau Schmidt und Frau Klein haben die gleiche Haarfarbe. Frau Müller hat hellere Haare als Frau Klein, aber Frau Klein hat hellere Haare als Frau Maier. Wer hat die hellste Haarfarbe?

a) Frau Maier
b) Frau Müller
c) Frau Schmidt
d) Frau Klein

 

5. Welche Schreibvarianten sind zulässig?

 

einstellungstest-friseur

 

6. Die Bundesversammlung … ?

 

a) setzt sich ausschließlich aus Vertreten der Landesregierungen zusammen.
b) hat die oberste Befehlsgewalt über die Polizei.
c) ernennt den Bundeskanzler.
d) wählt den Bundespräsidenten.

 

7. Deutschland setzt sich aus 16 Bundesländern zusammen. Welches der folgenden Bundesländer gehört nicht zu den sogenannten neuen Bundesländern?

a) Sachsen-Anhalt
b) Niedersachsen
c) Sachsen
d) Mecklenburg-Vorpommern

 

8. In welches Meer mündet die Donau?

 

a) Ostsee
b) Nordsee
c) Mittelmeer
d) Schwarzes Meer

 

9. Wie lautet das Symbol für Chlor im Periodensystem der Elemente?

 

a) Cl
b) Co
c) Cr
d) Cu

 

10. Welcher Schriftsteller schrieb den Roman „Momo”?

 

a) Hermann Hesse
b) Georg Büchner
c) Michael Ende
d) Theodor Fontane

Einstellungstest Friseur Lösungen:

1.) 2. Komponente = 90 g, 3. Komponente = 30 g
2.) 52,5 Gramm
3.) 58,50 Euro
4.) b
5.) a,b,c,d
6.) d
7.) b
8.) d
9.) a
10.) c

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Wer schreibt hier?

Herzlich willkommen auf einstellungstest-fragen.de! Mein Name ist Ömer Bekar Seit 2004 bin ich in der Branche der Eignungsdiagnostik tätig. Wir sind kein Verlag, sondern direkt aus der Praxis kommende Experten. Wir gestalten Eignungsauswahlprozesse für Behörden, Unternehmen und Schulen. Mit uns hast du Partner an der Seite, der zahlreiche Einstellungstests mit tausenden von Teilnehmern für Berufe wie Polizei, Verwaltung und viele andere durchgeführt hat. Wir haben Bewerber qualifiziert für die wichtigsten Unternehmen und Behörden, einschließlich der drei bekanntesten Telekommunikationsunternehmen in Deutschland. Auf unserer Plattform bieten wir dir zielgenaue und effektive Vorbereitungskurse an, die auf valide Erhebungen und wissenschaftlich fundierte Testverfahren basieren. Vertrau auf unsere Erfahrung und bereite dich mit uns optimal vor!

Einstellungstest üben

Das Einstellungstest-Übungsmodul bietet eine umfassende Vorbereitung auf Einstellungstests für verschiedene Berufe. Es beinhaltet Übungen zu

  • Symbolerkennung
  • Stadtplan-Interpretation
  • Mathematik
  • logischem Denken
  • Sprachkenntnissen in Englisch und Deutsch
  • sowie EDV und IT.

Dieser kostenpflichtige Kurs deckt alle relevanten Themenbereiche ab, um die Teilnehmer optimal auf Einstellungstests vorzubereiten.

Modul: Mathematik & Logik

Die aufgeführten Themen sind ein kleiner Auszug aus dem umfangreichen, kostenpflichtigen Kurs „Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe“. Sie decken wichtige Bereiche ab, die in Einstellungstests für verschiedenste Berufsfelder relevant sind und bieten eine solide Grundlage für eine erfolgreiche Vorbereitung.

Modul: Sprachkenntnisse

Dies ist ein kleiner Auszug aus dem umfassenden, kostenpflichtigen Kurs “Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe“. Die Themen Deutsch, Englisch und Rechtschreibung sind essentiell für eine Vielzahl von Berufen und stellen einen wichtigen Teil der Vorbereitung auf Einstellungstests dar. Dieser Kurs bietet eine gezielte Vorbereitung in diesen und weiteren relevanten Bereichen.

Modul: Wissen & Kreativität

Dies ist nur ein kleiner Teil aus unserem kostenpflichtigen Kurs “Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe“, der eine umfassende Vorbereitung auf Einstellungstests in verschiedenen Berufsfeldern bietet.

Modul: EDV & Technik

  • Einstellungstest EDV: Testet grundlegende bis fortgeschrittene Kenntnisse in EDV und Computertechnologien.
  • Einstellungstest IT: Spezialisierte Fragen und Aufgaben zur Überprüfung von IT-Wissen und -Fähigkeiten.
  • Einstellungstest Technik: Bewertet technisches Verständnis und Fähigkeiten in verschiedenen technischen Disziplinen.

Diese Themen sind ein kleiner Ausschnitt aus unserem umfangreichen, kostenpflichtigen Kurs “Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe“. Sie decken spezifische Bereiche wie EDV, IT und Technik ab, die für zahlreiche berufliche Einstellungstests von Bedeutung sind.

Modul: Fachgebiete

Diese Auswahl an Themen stellt einen kleinen Teil unseres “Einstellungstest-Trainingscenter für alle Berufe” dar. Der Kurs bietet einen tiefen Einblick in Fachgebiete wie Chemie, Verwaltung, Geschichte und mehr, umfassend aufbereitet, um Bewerber optimal auf Einstellungstests in verschiedenen Berufsfeldern vorzubereiten.